Semua yang kami ketahui sejauh ini

itu Negosiasi pengurangan jam kerja masih terbuka Di meja dialog sosial yang dibentuk oleh Kementerian Tenaga Kerja, serikat pekerja UGT dan CC.OO, dan CEO – Asosiasi Bisnis Cepyme. Meski begitu, Yolanda Díaz pada Selasa, 8 Oktober membenarkan bahwa aturan yang mengatur pengurangan jam kerja akan diproses sebagai rancangan undang-undang melalui jalur darurat dengan tetap memenuhi tenggat waktu yang ditetapkan dalam perjanjian yang ditandatangani antara PSOE dan Sumar.

“Perjanjian pemerintah memberi tahu kita hal itu Pada tanggal 31 Desember 2025, seluruh penduduk bergaji di Spanyol, yang mencakup lebih dari 12 juta pekerja, akan mengalami pengurangan jam kerja sebanyak dua setengah jam.. Diaz menekankan bahwa rancangan undang-undang tersebut akan diajukan setelah meja perundingan selesai dan pemerintah akan mempercepat proses parlemen sebanyak mungkin.

Wakil Perdana Menteri Kedua dan Menteri Tenaga Kerja mengatakan dalam konferensi pers bahwa dia berharap dapat mencapai kesepakatan di meja dialog. Dia menambahkan: “Saya tidak meninggalkan meja dialog sosial, tapi saya menganggapnya serius dan tidak mengabaikannya.” Dia mengatakan bahwa dia “sepenuhnya yakin bahwa ada kemungkinan untuk menyepakati masalah ini di negara kita” dan menyimpulkan dengan tegas: “Saya tidak akan bangun dari meja ini. “Saya memiliki kesabaran yang tiada habisnya.”

Masih belum ada kesepakatan

Sesi terakhir meja dialog, seperti pertemuan-pertemuan sebelumnya, berakhir tanpa konsensus. Ketua Komite Eksekutif, Antonio Garamendi mengungkapkan ketidaksetujuannya terhadap cara kerja pemerintah. “Bicara mengenai perundingan ketika penyelesaiannya telah diselesaikan, ketika rancangan awal sudah ada di Cortes… Saya tidak tahu apa yang mereka sebut negosiasi.“.

Mary Cruz Vicente, Sekretaris Serikat Pekerja CC.OO. Ini diumumkan “Belum ada kemajuan positif dalam hal apa pun.” Pengusaha mempertahankan pendirian mereka bahwa pengurangan jam kerja dicapai melalui perundingan bersama dan bukan berdasarkan hukum.

Menteri Tenaga Kerja, Joaquín Pérez Rey, berkomentar di akhir pertemuan bahwa pengurangan jam kerja pada tahun 2025 merupakan tujuan penting pemerintah. “Kami tidak percaya dalam keadaan apa pun bahwa tindakan 37,5 jam itu tidak akan disetujui“Kami yakin ini adalah perasaan mayoritas warga Spanyol.”

Bonus untuk UKM

Pemerintah memperkenalkan rencana bantuannya untuk usaha kecil Termasuk memberikan reward kepada usaha kecil dan menengah yang menciptakan lapangan kerja dengan menerapkan pengurangan jam kerja, dengan tujuan untuk mendekatkan Asosiasi Pengusaha terhadap kesepakatan tersebut.

Namun, Kamis lalu, Yolanda Diaz mengingatkan bahwa bonus yang ditawarkan untuk membantu penerapan pengurangan jam kerja di perusahaan kecil dan menengah, Hal ini tergantung pada negosiasi dan persetujuan dari CEO. “Dialog sosial harus mempunyai insentif dan harus diperlakukan dengan hormat.” Oleh karena itu, Díaz mendesak pengusaha untuk memutuskan apakah mereka ingin mengambil jalur yang mendukung UKM dengan mengurangi jam kerja atau apakah mereka lebih memilih jalur “penegakan hukum yang ketat.”

Pertemuan baru meja perundingan dijadwalkan akan diadakan pada tanggal 29 bulan ini. Kita harus menunggu dan melihat apakah posisi akhir akan tercapai mengingat suasana tegang saat ini.

Aspek lain dari negosiasi

Negosiasi tersebut juga mencakup hal-hal sensitif seperti hak untuk memutuskan sambungan komunikasi digital dan kendali waktu, serta jam kerja yang tidak teratur untuk beberapa aktivitas. Menteri menekankan bahwa tujuannya adalah agar semua pekerja menikmati hak yang sama, apapun sektor tempat mereka bekerja “Tidak ada pekerja kelas satu dan dua.”

Bagaimana pengurangan jam kerja akan mempengaruhi gaji saya?

Ini adalah pertanyaan besar yang kita semua tanyakan pada diri kita sendiri. Jawabannya adalah hal itu tidak akan mempengaruhi Anda dengan cara apa pun. Artinya, meski jam kerja kita lebih sedikit, gajinya akan tetap sama. Jika memungkinkan, perubahan akan dilakukan pada Upah Minimum Interprofesional (SMI) per jam kerja, yang akan meningkat menjadi €9,75 untuk 37,5 jam sehari.