SRI TV

Ikuti perkembangan terbaru Indonesia di lapangan dengan berita berbasis fakta Sri Wijaya TV, cuplikan video eksklusif, foto, dan peta terbaru.

Kepergian Sheryl Sandberg mati dan kematian "kesepakatan" dengan Mark Zuckerberg

Kepergian Sheryl Sandberg mati dan kematian “kesepakatan” dengan Mark Zuckerberg

lima tahun. ini Berapa banyak waktu yang Sheryl Sandberg pikir akan dia habiskan di Facebook, sekarang dikenal sebagai Meta, ketika dia mengambil pekerjaan sebagai chief operating officer dan mitra Mark Zuckerberg yang sangat terkenal pada tahun 2008. Cukup waktu untuk mengadaptasi budaya mewah perusahaan menjadi sesuatu yang berkelanjutan , bisnis periklanan yang sangat sukses, dan landasan bisnis politik di ibu kota. Dan memantapkan posisinya sebagai salah satu standar internasional untuk eksekutif wanita. Kemudian Anda akan keluar – mungkin mencalonkan diri untuk jabatan atau memimpin perusahaan raksasa seperti Disney.

Tapi Sheryl Sandberg bahkan belum hari ini, 14 tahun kemudian mengumumkan Dia meninggalkan perusahaan. Untuk calon bintang perusahaan seperti Sandberg, 14 tahun di posisi yang sama – bukan yang pertama – adalah selamanya. Sebagian besar pengamat menganggap dia telah pergi beberapa waktu lalu, baik karena terdesak oleh runtuhnya reputasi perusahaan setelah skandal privasi dan manajemen konten yang tak kenal lelah, atau hanya kelelahan karena harus mempertahankannya sepanjang waktu. Tapi itu bertahan begitu lama sehingga nama perusahaan berubah.

Jadi, siapa yang bisa menyangkal prosa berbunga-bunga dalam surat perpisahannya yang terdiri dari 1.529 kata — cocok untuk artikel “Saya Punya Berita Pribadi” di media tetapi dengan tulus diposting di Feed aplikasi Facebook biru — di mana dia mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada rekan-rekan dan membual tentang semua itu. hal-hal baik yang telah dilakukan perusahaannya untuk para penggunanya dan pemilik bisnis kecil. Dia bahkan mengutip seorang wanita acak di Polandia yang menjual boneka binatang di peron. Seperti komunikasi publik lainnya yang berasal darinya, komunikasi ini dibuat dengan sangat hati-hati, sehingga Anda hampir tidak dapat mengatakan bahwa perusahaan tersebut termasuk yang paling banyak dikritik di dunia. Bagian yang menyengat dari berita itu tidak datang dalam surat pengunduran dirinya yang optimis, tetapi dalam surat Zuckerberg Pamitan padanya.

READ  Sesi konfirmasi Powell dapat menjelaskan lebih banyak tentang rencana pengendalian inflasi

Masa jabatan Sandberg selalu ambigu tentang kesepakatan yang dia buat dengan Zuckerberg ketika dia bergabung dengannya. Saat dia melapor ke Zuckerberg, CEO yang saat itu berusia 23 tahun memberinya otonomi luar biasa atas bagian-bagian tertentu dari perusahaan – area non-produk yang paling tidak dia minati. Masuk akal bahwa Sandberg akan bertanggung jawab untuk menjual iklan. Namun menurut The Deal, dunianya juga mencakup komunikasi, tekanan, politik, dan bidang non-teknik lainnya. Pada satu titik, kepala petugas keamanan melapor ke penasihat umum, yang menyerahkan laporan ke Sandberg. Ketika segalanya berantakan setelah pemilihan 2016, masalah di dunia Sandberg lambat untuk menemukan jalan mereka ke Zuckerberg. Konsekuensinya sangat mengerikan. Zuckerberg kemudian mengklarifikasi kepada saya bahwa dia tidak melihat kesepakatan itu sebagai kesalahan, melainkan suatu keharusan. “Tidak mungkin, karena tidak memiliki pengalaman hidup di semua bidang ini, untuk memahami semua bagian yang berbeda dari menjalankan perusahaan,” katanya kepada saya.

Dalam postingannya hari ini, Zuckerberg menyampaikan rasa terima kasih dan pujian yang sebesar-besarnya kepada COO yang telah meninggalkannya. Tapi sementara artikel Sandberg melukiskan masa jabatannya dengan warna paling berwarna yang bisa dibayangkan, pernyataan Zuckerberg adalah koreksi besar terhadap lintasan perusahaan. Dia menyatakan bahwa kepergian Sandberg menandai akhir dari sebuah era – dan kemudian membuat perubahan pada organisasi Meta untuk memastikan era seperti itu tidak akan pernah terjadi lagi. Dia menulis bahwa pengganti Sandberg, Javier Oliván, akan mengambil “peran COO yang lebih tradisional”. Olivan, yang memotong giginya di organisasi Untamed Growth perusahaan, tidak akan menjalankan bagian-bagian perusahaan sendiri, seperti yang dilakukan Cheryl pada awalnya.

Beberapa di antaranya sudah bergerak. Perubahan besar pertama terjadi tahun lalu ketika Zuckerberg memberi tanggung jawab untuk Kebijakan dan Komunikasi kepada Wakil Presiden Senior Nick Clegg, sebelumnya dari Sandburg. Chief legal officer, Jennifer Newsted, juga telah dirujuk ke laporan langsung Zuckerberg. Tapi hari ini, bahkan saat Zuckerberg merayakan Sandberg, dia telah menghancurkan organisasinya dan meletakkannya di bawah kendalinya. Ini juga akan memperkenalkannya kepada Direktur Sumber Daya Manusia, Laurie Guller. Itu menempatkan Maxine Williams, kepala petugas keragaman, di bidang Zuckerberg juga.

READ  Rocket berusaha menumbuhkan pasar panel surya dengan menawarkan pinjaman